Coronavirus: Córdoba aprueba el protocolo para contactos estrechos del personal estratégico priorizado

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Jorge Daniel Saini – Departamento de Contenidos, Laboral

El Ministerio de Salud de la provincia de Córdoba aprobó el   “Nuevo Protocolo para Contactos Estrechos en Personal Estratégico Priorizado”, el cual contiene pautas respecto del aislamiento del personal con el esquema de vacunación completo y no vacunados que hubiese tenido contacto estrecho con personas con diagnostico positivo de COVID.

En este sentido, el documento define los siguientes criterios:

Personal estratégico priorizado con esquema completo de vacunación

A los fines del protocolo, se concederá que tienen el esquema completo de vacunación luego de 14 días después de la última dosis del esquema primario o 14 días después de la tercera dosis, 1 mes, 5 meses o 4 meses según corresponda.

En estos casos, el personal estratégico priorizado que haya tenido contacto estrecho con un caso confirmado de COVID-19 podrá continuar su actividad laboral con un test de antígeno negativo.

El estudio, deberá realizarse al momento de la identificación del contacto y al cuarto día de la fecha de último contacto (FUC). Si cualquiera de estos test resulta positivo deberá inmediatamente aislarse siguiendo el protocolo vigente.

Vale aclarar que el empleador deberá tomar las previsiones para que el test de antígeno no implique costo alguno para el personal.

Además, durante la jornada laboral es indispensable que cumpla con las siguientes indicaciones:

  • Auto-monitoreo de síntomas diariamente y comunicar cambios inmediatamente.
  • No compartir lugares de descanso ni comidas en la institución por 10 días (desde la FUC).
  • Cuidados de me manera estricta (deberá trabajar toda la jornada laboral utilizando barbijo N95, que deberá ser provisto por el empleador junto al resto del equipo de protección personal y ambientes ventilados).
  • Completar declaración jurada de síntomas diariamente al ingreso a la institución.

Para los rubros de hotelería y gastronomía se suman las siguientes medidas de protección del personal:

  • Los trabajadores identificados como contacto estrecho asintomáticos que presenten esquema de vacunación completo se le sumará al barbijo N95 la utilización de máscaras faciales.
  • En el caso de trabajadores identificados como contacto estrecho asintomáticos con esquema de vacunación completo se recomienda que desempeñen sus tareas al aire libre.

Personal estratégico priorizado con esquema incompleto de vacunación o no vacunado

El personal estratégico priorizado no vacunado o con esquema incompleto deberá realizar aislamiento laboral durante 7 días luego de la fecha de último contacto con el caso y aislamiento social hasta completar los 10 días desde la FUC, y realizarse test de antígeno en los días 1 y 6.

Las mismas pautas, deberan adoptar el personal estratégico priorizado con esquema de vacunación completo que sea conviviente de un caso confirmado de COVID-19, siempre que no se pueda garantizar el aislamiento entre sí.

suscripción laboral

¿Cuál es el personal considerado estratégico priorizado?

  • Personal de Salud, Fuerzas de seguridad, Fuerzas Armadas, actividad migratoria, servicio meteorológico, bomberos y control de tráfico aéreo.
  • Autoridades superiores de los gobiernos nacional, provincial y municipal, así como trabajadores y trabajadoras del sector público nacional, provincial y municipal, convocados para garantizar actividades estratégicas requeridas por las respectivas autoridades.
  • Personal de los servicios de justicia de turno, conforme establezcan las autoridades competentes.
  • Personal diplomático y consular acreditado ante el gobierno argentino.
  • Personas que deban asistir a otras con discapacidad; familiares que necesiten asistencia; a personas mayores; a niños, a niñas y a adolescentes.
  • Personas afectadas a la realización de servicios funerarios, entierros y cremaciones.
  • Personas afectadas a la atención de comedores escolares, comunitarios y merenderos.
  • Personal que se desempeña en los servicios de comunicación audiovisuales, radiales y gráficos.
  • Personal afectado a obra pública.
  • Supermercados mayoristas, minoristas y comercios minoristas de productos esenciales (farmacias, ferreterías, veterinarias, provisión de garrafas, provisión de equipamiento tecnológico, repuestos para vehículos, máquinas y herramientas).
  • Industrias manufactureras y su cadena productiva, servicios logísticos y de distribución.
  • Actividades vinculadas con la producción, distribución y comercialización agropecuaria y de pesca.
  • Actividades de telecomunicaciones, internet fija y móvil y servicios digitales.
  • Actividades impostergables vinculadas con el comercio exterior.
  • Recolección, transporte y tratamiento de residuos sólidos urbanos, peligrosos y patogénicos.
  • Mantenimiento de los servicios básicos (agua, electricidad, gas, comunicaciones, etc.), atención de emergencias y expendio de combustibles.
  • Transporte público de pasajeros, transporte de mercaderías, combustibles y gas licuado del petróleo.
  • Reparto a domicilio de alimentos, medicamentos, productos de higiene, de limpieza y otros insumos de necesidad.
  • Servicios de lavandería y de reparación de vehículos, máquinas herramientas y equipamiento tecnológico.
  • Servicios postales y de distribución de paquetería.
  • Servicios esenciales de vigilancia, limpieza y guardia.
  • Servicios de cajeros automáticos, transporte de caudales y toda aquella actividad bancaria imprescindible para garantizar el funcionamiento del sistema de pagos.
  • Hotelería, gastronomía, turismo alternativo y agencias de viajes. No incluye establecimientos bailables con servicio de gastronomía.

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