La nueva “release” presenta las siguientes novedades:
- Seguro Colectivo de Vida Obligatorio: Modificación de la prima individual a partir de 03/2019. Nuevo valor $14,09.
- Nuevos topes bases mínimas y máximas [R. (ANSeS) 74/2019 a partir de 03/2019].
- Salario Mínimo Vital y Móvil: A partir de 03/2019 se actualiza el monto conforme lo establece la R. (CNEPSMVM) 1/2019.
- Nueva modalidad de contratación de convenio de corresponsabilidad gremial: 988 – Limón Tucumán, Salta y Jujuy.
- Incorporación solo en el sistema “Declaración en Línea” de los códigos 120, 122, 123 y 124 de Actividad que habilita el uso de la detracción ampliada establecida por el Decreto 128/2019.
Podrá acceder a la descarga del “release” 5 de la versión 41 del SICOSS haciendo click aquí