En el marco del CCT 688/2014 de Call center, aplicable en Córdoba, Chaco, Tucumán, Salta, Mendoza, San Luis, Buenos Aires y CABA, se acordó adelantar para el mes de agosto 2022 el incremento salarial no remunerativo de 10,5% previsto para el mes de enero 2023.
La Junta paritaria Nacional de la Comisión Directiva de la Asociación de Trabajadores Argentinos de Centros de contactos (ATACC) acordó con la Cámara Argentina de Centros de Contactos (CACC) adelantar la mencionada mejora, en línea con lo establecido en la paritaria general correspondiente al período 2022-2023. De este modo, se logra un incremento inmediato del 20,5% para todos los trabajadores del sector.
Desde la entidad gremial se aclaró que atento a la fecha de suscripción del acuerdo, dado que las empresas han liquidado el mes de agosto 2022, el incremento del 10,5% podrá ser abonado por las empresas hasta el 23 de septiembre, sin excepción.
En consecuencia, en agosto, se recibirá un aumento del 20,5%; en septiembre un aumento del 10% y en noviembre del 11%, mientras que para el mes de enero 2023 se acordó una nueva instancia de revisión paritaria.
Se acordó además, la incorporación en el mes de enero 2023 de todos los incrementos no remunerativos establecidos desde el mes de abril de 2022 a octubre de 2022 a los salarios básicos de cada una de las categorías comprendidas en el CCT 688/14, a excepción del 10,5% del mes de enero 2023 que se adelantó de manera extraordinaria y el 11% de noviembre que pasarán al básico en el mes de Abril 2023.