Se extiende a junio y julio la prohibición de despedir y suspender

El doctor Ignacio Orlando describe los principales aspectos del Decreto 487/2020, que extiende durante los meses de junio y julio, la prohibición de los despidos sin justa causa y los despidos y/o suspensiones por falta o disminución de trabajo y fuerza mayor.

Ganancias sobre sueldos: ¿cuál es el circuito a seguir en la liquidación anual 2019?

El 29/5/2020, vence la liquidación en sí, y la presentación en AFIP del Archivo txt, para que AFIP luego arme el Formulario 1357 que pondrá a disposición de los empleados/as en el Sistema de Registro de Deducciones del Impuesto a las Ganancias (SIRADIG-Trabajador).

Programa de Asistencia al Trabajo (ATP). Baja a través de “presentaciones digitales”

La AFIP habilitó en el servicio web “Presentaciones Digitales”, la posibilidad de darse de baja del Programa ATP y efectuar la devolución de los montos que percibieron los trabajadores en concepto de “Salario Complementario” y señala cuáles son los requisitos para dar cumplimiento a este trámite, conforme lo previsto en la RG (AFIP) 4719.

Programa ATP. Aclaraciones de la última medida de la jefatura de Gabinete

Desde su mismo alumbramiento por el decreto 332/2020, el Programa de Asistencia al Trabajo y la Producción (ATP) nos tiene acostumbrados al cambio permanente. Una dinámica inédita en materia normativa, sobre todo de normativa surgida de decretos de necesidad y urgencia (DNU), y reglamentaciones de la Jefatura de Gabinete de Ministros (a través de decisiones administrativas), organismo que -en esta emergencia- se ha constituido en inocultable fuente de poder.

Programa de Asistencia al Trabajo (ATP): ¿cuáles son los nuevos requisitos del salario complementario? ¿cuándo conviene devolverlo y por qué?

La doctora Marcela Gómez analiza los principales aspectos a tener en cuenta al momento de solicitar los beneficios previstos en el Decreto 332/2020, y responde a estas y más preguntas sobre el Salario Complementario, los nuevos requisitos y su control y la posibilidad de que los empleadores devuelvan los montos que la ANSES abonó a los trabajadores.