El Poder Ejecutivo Nacional anunció la implementación del denominado plan “Empalme”, que se oficializaría en los próximos días, el cual permitirá a quienes cobran un plan social del Estado, incorporarlo al sueldo una vez que efectivamente consigan empleo, sin que esto signifique una erogación para el sector empresario.
El monto del subsidio iría en forma directa a la cuenta del salario neto por un plazo de 24 meses y el límite para el cálculo del beneficio serían los salarios brutos de hasta $ 12.000, aunque podría haber excepciones según la región donde esté radicada la empresa que recibirá el auxilio.
Fuente: Editorial Errepar